La complémentaire santé adaptée aux salariés des TPE/PME et à leurs dirigeants salariés et/ou gérants majoritaires
Une offre unique pour équiper les salariés des TPE / PME (jusqu’à 100 salariés) et les gérants majoritaires
+ modulaire
Santé Modulaire vous offre la possibilité de choisir parmi 12 niveaux de garanties accessibles quel que soit l’effectif. Dès 5 salariés, vous pouvez faire évoluer les garanties du niveau choisi et accéder à plus de 1600 combinaisons pour adapter votre proposition aux attentes de vos clients et au coût de la santé en région.
Santé modulaire, est une solution particulièrement efficace en cas de reprise du contrat à la concurrence.
+ simple
Santé modulaire vous simplifie la vente !
Vous proposez au gérant majoritaire la même offre qu’à ses salariés avec la garantie d’une qualité de gestion identique.
+ compétitif
Votre client a le choix entre 4 types de cotisations ajustés à la démographie de son entreprise. Ainsi, Santé Modulaire permet au chef d’entreprise de bénéficier d’une tarification calculée au plus près des intérêts de son entreprise.
Le gérant majoritaire bénéficie des avantages tarifaires du contrat collectif s’il choisit le même niveau de garanties et le même type de cotisation que ses salariés. Quel que soit
son choix, il profite des avantages de la fiscalité Madelin sur ses cotisations individuelles.